Mit Rollen werden die Zuständigkeiten für die Ausführung von Aufgaben und die Entwicklung von Arbeitsergebnissen auf
logische Gruppen verteilt. Jede Rolle kann einer oder mehreren Personen zugeordnet werden, und jede Person kann mehrere
Rollen haben. Bei der Besetzung der Rolle Tester müssen Sie sowohl das für die Rolle erforderliche Know-how
sowie die verschiedenen Möglichkeiten berücksichtigen, die Sie haben, um der Rolle Mitarbeiter zuzuordnen.
Die Veröffentlichung Lessons Learned in Software Testing von Kaner, Bach & Pettichord [KAN01] enthält eine ausgezeichnete Sammlung wichtiger Aspekte
für Testteams. Von besonderem Interesse für Tester sind die Kapitel The Role of the test group, Thinking like
a tester und Bug advocacy.
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